2019年秋招接近尾聲，這場人才搶奪戰(zhàn)總計耗時三個月，在AI的戰(zhàn)場上，以達成博士平均40-50w年薪，碩士平均30w-40w年薪的均衡價格落下帷幕，再創(chuàng)新高。

網傳博士工程師薪資范圍

網傳碩士工程師薪資范圍

事實上，自從去年春招“人工智能百萬年薪”登上熱搜，一年半來，“人工智能缺口百萬，百萬年薪”的說辭被不斷翻炒。

但事實上，無論是哪個行業(yè)，薪酬都是有高有低，人工智能也是一樣。

去年11月IDG發(fā)布的《2017中國準獨角獸公司薪酬調研報告》

從技術橫向來看，人工智能技術崗起薪20萬左右，其中，低級職等相較行業(yè)平均水平翻倍，之后薪資絕對數差距逐漸擴大，但倍數逐漸縮小。

而在整個互聯網領域，人工智能崗2017年平均薪資排名在管理崗、數據開發(fā)之后，位列第三，平均年薪近25萬。

綜上，AI的薪資趨勢呈現以下特征：

1、研究和技術崗薪酬水平居互聯網頂端，且從初級崗至高級崗全面大幅超越行業(yè)平均水平；

2、據2017年統計數據，人工智能崗起薪20萬/年左右，整體平均25萬，今年的統計數據應該有所上升；

3、和其它行業(yè)一樣，薪資水平也有高有低，博士整體高于碩士，算法工程師崗位薪資最高；

4、網傳畢業(yè)生百萬年薪只是鳳毛菱角，算法工程師起薪30w，至少需要985相關專業(yè)碩士畢業(yè)，而博士想要達到50w以上年薪，往往需要TOP2、港系，或者海歸博士，有些還需要頂會Paper；

5、從用人單位來看，薪資水平可以分為幾個陣營：華為、騰訊、阿里等巨頭科技公司，同崗位薪資水平最高；大疆、今日頭條、美團、滴滴等終端應用獨角獸，薪資水平較巨頭略低；商湯科技、依圖科技、地平線等技術產品獨角獸平均更低一些；此外，還有更多沒有上榜單的科技公司，才是行業(yè)主體，它們的薪資水平沒有披露不得而知。

此外，即便網傳數據為真，也不能太過迷信。阿里、騰訊、華為、今日頭條等企業(yè)的薪資構成都包括了簽字費、股票、分紅等不確定的組成部分，實際能夠拿到多少與企業(yè)經營，以及市場行情密切相關。