1.探索精神：軟件測試員不會害怕進入陌生環(huán)境。有較強的學習能力，可以用最快的速度成為一個新的行業(yè)的專家

2.故障排除能手：軟件測試員善于發(fā)現問題的癥結，喜歡猜謎?？梢匝杆俚耐ㄟ^事物的表面現象發(fā)現事物的本質，能夠從瑣碎的現象中發(fā)現內部的聯系和規(guī)律。

3.不懈努力：軟件測試員總是不停嘗試。他們可能會碰到轉瞬即逝或者難以重建的軟件缺陷;他們不會心存僥幸，而是盡一切可能去尋找。只要出現過的缺陷，就說明一定是存在的，找不到只能說明沒有能夠真的重新當時的環(huán)境和全部的操作細節(jié)。測試人員要能夠敏感的察覺到細微的變化，并立即開始在大腦中努力重現之前的整個場景。把殘存的瞬間記憶整理在紙上，通過分析，把這些碎片整理起來，最終找到缺陷重現的場景和規(guī)律。牢記：在做這樣的事情之前給自己制定一個規(guī)則，例如只花費N多時間來努力重現這個缺陷，如果超過這個時限還沒有找到，那么就把當前的工作整理成一份文檔保留下來，然后去按計劃繼續(xù)進行下面的工作，直到再次“偶遇”這個缺陷。

4.創(chuàng)造性：測試顯而易見的事實，那不是軟件測試員;他們的工作是想出富有創(chuàng)意甚至超常的手段來尋找軟件缺陷。雖然創(chuàng)造性是必需的，但是還是更建議把大多數時間放在熟悉真實用戶的工作上，測試的基礎是現實中已經存在的場景，在冥思苦想新的場景的時候，先同用戶溝通一下，試圖發(fā)現一些新的場景效率會更高一些。有很多事實并不是那么顯而易見。

5.追求完美：他們力求完美，但是知道某些無法企及時，不去苛求，而是盡力接近目標。做任何事情都應當有一個策略，分配給每項任務一個指標或者一部分資源（也就是說如果這件事情成功，那么它帶來的收益值得我們付出的最大成本），當這部分資源耗盡時，就停止這項任務。

6.判斷準確：軟件測試員要決定測試內容、測試時間，以及看到的問題是否算作真正的缺陷。要不斷的提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，除了行業(yè)知識、測試專業(yè)知識以外，還要盡可能的去學習一些軟件行業(yè)的基礎知識，例如操作系統、數據庫、程序設計開發(fā)、計算機網絡等。

7.老練穩(wěn)重：軟件測試員不害怕壞消息。其實做任何工作、任何事情都一樣，人生就是一個不斷的發(fā)現問題和解決問題的過程，沒什么好怕的。

8.說服力：軟件測試員要善于表達觀點，表明軟件缺陷為何必須修復，并通過實際演示力陳觀點。測試工作開展的好壞，很大程度上就靠溝通能力和展示自己工作的能力了。

9.在編程方面受過教育。一個有過開發(fā)經歷的測試人員，對系統的領悟能力和學習速度同沒有開發(fā)經歷的測試人員是截然不同的。