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投資50億的IBM醫(yī)療裁員70%

電子工程師 ? 來(lái)源:ZF ? 2019-04-26 15:39 ? 次閱讀
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1997年,IBM深藍(lán)戰(zhàn)勝國(guó)際象棋冠軍卡斯帕羅夫,從此,這家藍(lán)色巨人,連同Watson一起,開始為全世界熟知。

Watson也從此名聲大噪,成為IBM持續(xù)數(shù)年經(jīng)久不衰的“AI代言人“。2014年初,IBM投資10億美元專門建立“Watson Group ”,并在一年后,開始全力進(jìn)軍醫(yī)療健康行業(yè)。

2015年4月,IBM成立了獨(dú)立的Watson Health部門;到2016年,Watson大約花費(fèi)了40億美元收購(gòu)了4家醫(yī)療數(shù)據(jù)公司,包括Explorys、Phytel 和Merge Healthcare。醫(yī)療這塊大蛋糕似乎是人工智能時(shí)代,IBM亟待轉(zhuǎn)型的一步大棋。

而僅僅成立三年后,這一昔日的明星部門就被傳出裁員50%至70%,一場(chǎng)“AI+醫(yī)療的泡沫破滅”,引起了整個(gè)行業(yè)的一片嘩然。

投資50億的IBM醫(yī)療裁員70%

本月,在IEEE Spectrum的特別報(bào)告《How IBM Watson Overpromised and Underdelivered on AI Health Care》一文中,細(xì)數(shù)了Watson醫(yī)療曾經(jīng)所立下的目標(biāo)和被潑的冷水,并對(duì)比了如今的發(fā)展現(xiàn)狀。

文摘菌只能感嘆:太美的承諾因?yàn)樘贻p。讓我們也回顧一下Waston醫(yī)療漸行漸遠(yuǎn)的這一路,希望更多的AI公司能從他們的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中找到出路。

技術(shù)與業(yè)務(wù)的鴻溝

2014年,IBM為其人工智能部門(稱為IBM Watson)新開設(shè)了一個(gè)酷炫的總部:建筑位于曼哈頓,玻璃外觀在陽(yáng)光下閃閃發(fā)亮,科技感十足;其內(nèi)部構(gòu)造類似于一個(gè)微型天文館,供潛在客戶和訪問(wèn)者們進(jìn)行“沉浸式體驗(yàn)”。

同年,令人瞠目結(jié)舌的Watson‘腦力’顯現(xiàn)出其顛覆醫(yī)學(xué)的潛力,在演示中,Watson收集了一組罕見的患者癥狀,并提出了可能的診斷列表,每個(gè)診斷都注明了經(jīng)Watson計(jì)算出的置信水平及與之相關(guān)的醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)。

在圓頂象牙塔內(nèi),Watson的記憶庫(kù)掌握著每種罕見疾病的知識(shí),它的處理器不容易受到醫(yī)生主觀認(rèn)知偏見的影響,它甚至可以在幾秒鐘內(nèi)處理一個(gè)棘手的病例。如果Watson能夠?qū)⑦@種即時(shí)專業(yè)知識(shí)帶到世界各地的醫(yī)院和診所,人工智能似乎可以減少診斷錯(cuò)誤,優(yōu)化治療,甚至減輕醫(yī)生數(shù)量的短缺。

但是,象牙塔內(nèi)的承諾無(wú)法做到跨越技術(shù)與業(yè)務(wù)之間的鴻溝。

其強(qiáng)大的技術(shù)無(wú)法與當(dāng)今混亂的保健醫(yī)療系統(tǒng)相兼容;機(jī)器學(xué)習(xí)的模式與醫(yī)生的工作方式根本無(wú)法匹配,癌癥治療的初衷舉步維艱。

創(chuàng)造一名“AI醫(yī)生”極其困難

IBM在2011年開始大膽嘗試改革醫(yī)療保健,給Watson指出一條AI醫(yī)生的道路。當(dāng)時(shí),IBM Watson在電視上展示的突破性技術(shù)應(yīng)用于醫(yī)學(xué)領(lǐng)域——主要是其理解自然語(yǔ)言的能力。公司同時(shí)做出承諾,Watson的首批醫(yī)療保健產(chǎn)品將在18至24個(gè)月內(nèi)上市。

事實(shí)上,IBM的醫(yī)療產(chǎn)品并沒有成功商業(yè)化,從IBM的Watson醫(yī)療走出的AI醫(yī)生也與設(shè)想具有很多差距, 更像是執(zhí)行日常任務(wù)的AI助手。

彼時(shí),IBM已花費(fèi)數(shù)十億美元用于收購(gòu)AI企業(yè),以加強(qiáng)其內(nèi)部開發(fā)實(shí)力,但內(nèi)部人士表示,被收購(gòu)公司尚未做出太多貢獻(xiàn)。

到目前為止,監(jiān)管機(jī)構(gòu)只批準(zhǔn)了少數(shù)基于AI的工具用于真實(shí)醫(yī)院和醫(yī)生辦公室:這些開創(chuàng)性產(chǎn)品主要聚集在圖像診斷領(lǐng)域——通過(guò)計(jì)算機(jī)視覺技術(shù)分析圖如X射線和視網(wǎng)膜掃描圖像進(jìn)行診斷。而IBM卻沒有分析醫(yī)學(xué)圖像的產(chǎn)品落地。

除了圖像領(lǐng)域,為人類醫(yī)生的專業(yè)知識(shí)編碼是一個(gè)非常棘手又浩大的工程,即便是如今最優(yōu)秀的AI也難以理解復(fù)雜的醫(yī)療信息。

IBM的‘首敗’至少可以向技術(shù)專家和醫(yī)生們證明:試圖創(chuàng)造出一位AI醫(yī)生,這是一件極其困難的工作。

“腫瘤專家顧問(wèn)”合作中斷

MD 安德森癌癥中心與IBM Watson合作,為腫瘤學(xué)家創(chuàng)建了一個(gè)咨詢工具(Watson for Oncology),該工具使用自然語(yǔ)言處理系統(tǒng)(NLP)總結(jié)患者的電子健康記錄,并通過(guò)搜索其背后強(qiáng)大的數(shù)據(jù)庫(kù)為醫(yī)生提供治療建議。

MD 安德森癌癥中心斥巨資購(gòu)買了這一項(xiàng)目,并在白血病科進(jìn)行了第一次嘗試。但該中心在2016年中斷了這次合作,即便是已經(jīng)花費(fèi)6200萬(wàn)美金。具體原因我們不得而知。

或許我們可以從今年的圖靈獎(jiǎng)得主,人工智能研究專家Yoshua Bengio的評(píng)論中得到啟發(fā)。

IBM對(duì)醫(yī)療保健系統(tǒng)中不同參與者進(jìn)行了數(shù)量驚人的調(diào)查,希望AI可以通過(guò)分析海量的數(shù)據(jù)集做出決策支持,擴(kuò)大Watson的“認(rèn)知”能力。但NLP雖然取得較大進(jìn)步, 但與人類還是相差甚遠(yuǎn)。

Bengio說(shuō):在醫(yī)學(xué)文本方面,AI系統(tǒng)無(wú)法消歧,也無(wú)法找到人類醫(yī)生會(huì)注意到的細(xì)微線索。雖然AI不需要充分了解也可以幫助醫(yī)療,但確實(shí)還沒有一個(gè)AI能與人類醫(yī)生的理解和洞察力相匹配。

一些研究將Watson for Oncology癌癥治療建議與醫(yī)院腫瘤學(xué)家的建議進(jìn)行了比較。下圖為Watson的建議與專家的治療計(jì)劃相匹配的百分比。

投資50億的IBM醫(yī)療裁員70%

在印度,Manipal綜合癌癥中心的醫(yī)生對(duì)638例乳腺癌病例中,Watson與專家治療建議的一致率為73%。Watson在韓國(guó)Gachon大學(xué)Gil醫(yī)療中心表現(xiàn)更差,該醫(yī)院為656名結(jié)腸癌患者提供的最佳建議,只有49%與專家相匹配。

據(jù)傳聞,IBM在美國(guó)很難找到Watson腫瘤產(chǎn)品的買家。一些腫瘤學(xué)家說(shuō)他們更相信自己的判斷而不需要Watson來(lái)告訴他們需要做什么。

“認(rèn)知教練系統(tǒng)”未能上線

運(yùn)動(dòng)服裝公司Under Armour曾與Watson Health合作創(chuàng)建“個(gè)人健康培訓(xùn)師和健身數(shù)據(jù)顧問(wèn)?!痹擁?xiàng)目使用Under Armour的活動(dòng)跟蹤器應(yīng)用程序提供的數(shù)據(jù),并由認(rèn)知教練根據(jù)用戶的習(xí)慣提供定制的培訓(xùn)計(jì)劃,并基于相似用戶的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為用戶提供健身建議。但這一認(rèn)知教練系統(tǒng)從未投入市場(chǎng)使用,且Under Armour中斷了與IBM Watson的合作。

下表為IBM在醫(yī)療方向項(xiàng)目與目前的進(jìn)展:

投資50億的IBM醫(yī)療裁員70%

商業(yè)化期望越高,失望越大

Chase 作為一名IBM的研究人員, 曾開發(fā)出一種診斷工具,但I(xiàn)BM并不打算使其商業(yè)化,只能陳列在實(shí)驗(yàn)室內(nèi)供游客參觀。最終,對(duì)IBM在醫(yī)療上的緩慢發(fā)展而感到失望的Chase 選擇與IBM分道揚(yáng)鑣。

馬里蘭大學(xué)放射學(xué)教授、信息系統(tǒng)副主席艾略特·西格爾,曾經(jīng)眾多Watson狂熱粉絲中的一員,也與IBM進(jìn)行過(guò)醫(yī)療診斷研究。雖然他認(rèn)為AI驅(qū)動(dòng)的工具對(duì)醫(yī)生來(lái)說(shuō)不可或缺,但他懷疑IBM能夠產(chǎn)生那些令人興奮的產(chǎn)品,他更寄期望于谷歌、蘋果和亞馬遜這類公司。

2014年離開的IBM的Kohn說(shuō):“擁有強(qiáng)大的技術(shù)是不夠的,你還要向我證明,這款產(chǎn)品的確是有價(jià)值的,可以讓我生活的更好, 讓我的父母生活的更好?!?/p>

為了讓人工智能充分發(fā)揮其潛力并改變醫(yī)學(xué),醫(yī)療保健的標(biāo)準(zhǔn)必須改變。Kohn說(shuō),人工智能系統(tǒng)可以考慮比臨床試驗(yàn)更多的因素,并可以將患者分成更多的類別,以提供“真正個(gè)性化的護(hù)理”,但前提是基礎(chǔ)設(shè)施也必須改變: 醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須同意分享其專有和隱私控制的數(shù)據(jù),以便人工智能系統(tǒng)能夠從數(shù)百萬(wàn)多年來(lái)跟蹤的患者身上學(xué)習(xí)。

他一直期待著在醫(yī)學(xué)期刊上可以看到有關(guān)Watson產(chǎn)品的文章,能夠證明AI可以改善患者的治療效果或節(jié)省醫(yī)療系統(tǒng)開支。但遺憾的是這類文章寥寥無(wú)幾,也就是說(shuō)Watson并沒有突破性的成果。

但無(wú)論如何, 在數(shù)字化時(shí)代里, IBM Watson 不是第一個(gè)象牙塔的守望者,也不會(huì)是最后一個(gè)叢林中的引路人。

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原文標(biāo)題:投資50億的IBM醫(yī)療裁員70%:從象牙塔到落地,Watson被潑了哪些冷水

文章出處:【微信號(hào):BigDataDigest,微信公眾號(hào):大數(shù)據(jù)文摘】歡迎添加關(guān)注!文章轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

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