今年的十月，是屬于網(wǎng)易十年匠人的。10月9日，網(wǎng)易杭州在CEO丁磊的致辭中，率先開(kāi)啟了對(duì)網(wǎng)易十年匠人的致敬，北京、上海、廣州相繼為網(wǎng)易十年匠人授予代表榮譽(yù)和責(zé)任的專(zhuān)屬戒指，慶祝他們?cè)诰W(wǎng)易“匠心造精品”的十年。

　　10月26日，網(wǎng)易廣州園區(qū)也迎來(lái)了“匠心聚網(wǎng)·易生有你”的網(wǎng)易十年員工文化活動(dòng)，致敬網(wǎng)易十年匠人。

　　廣州，是網(wǎng)易的誕生之地，其重要的游戲業(yè)務(wù)也扎根于此。

　　放眼蒼茫天地奧妙宇宙，十年，或許只是彈指一揮間，然而對(duì)于方興未艾的中國(guó)游戲產(chǎn)業(yè)而言，十年卻有著非凡的意義，畢竟這個(gè)朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)本身的年齡也不過(guò)幾十歲。

　　年輕的行業(yè)往往充滿(mǎn)挑戰(zhàn)，蘊(yùn)含希望，但同時(shí)也伴隨著不可避免的躁動(dòng)和誘惑，根據(jù)領(lǐng)英(LinkedIn)發(fā)布的《2017中國(guó)人才趨勢(shì)報(bào)告》顯示，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是在職平均時(shí)間最短、跳槽頻次最高、員工流動(dòng)性最大的行業(yè)之一，平均在職時(shí)間僅為31個(gè)月。在變化迅速的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，能將十年光景奉獻(xiàn)給同一家企業(yè)，實(shí)屬不易。從某種程度上，你甚至可以把他們看作游戲界的馬爾蒂尼或者吉格斯。

　　然而令人驚訝的事實(shí)是，在網(wǎng)易，司齡十年以上的員工數(shù)就達(dá)到了837 位，而其中游戲部門(mén)，擁有近500人。我們粗略做了一個(gè)計(jì)算，這批老員工均在2008年前入職，而彼時(shí)，網(wǎng)易游戲正式成立不過(guò)七年，員工數(shù)量不過(guò)1000人左右，套用如今在手游領(lǐng)域常用的一個(gè)術(shù)語(yǔ)，這接近50%的十年留存率確實(shí)是個(gè)耀眼的數(shù)據(jù)。

　　十年背后，每個(gè)人的故事可能都有所不同。但總有一些相似的理由，讓這么多人愿意將十年青春留在一家公司。對(duì)于網(wǎng)易而言，這個(gè)理由又是什么?

　　匠人匠心 十年如一

　　2016年，一部《我在故宮修文物》的紀(jì)錄片火了，其中一句“擇一事，終一生”道出了匠人精神的本質(zhì)。當(dāng)然，相比歷史悠久的行業(yè)，年輕的游戲行業(yè)尚無(wú)法驗(yàn)證“終一生”的可能性，但這些十年以上的老員工，也正是用年復(fù)一年的實(shí)踐闡釋著游戲界的匠人擔(dān)當(dāng)。

　　所謂匠心，并不是一種宏大的概念，而更多是一種沉浸于日常，從職業(yè)細(xì)節(jié)處流露出的熱愛(ài)、專(zhuān)注和投入。

　　對(duì)于每一個(gè)游戲人、每一個(gè)游戲公司而言，他所選擇的“一事”其實(shí)非常簡(jiǎn)單，就是做出優(yōu)秀的作品，而對(duì)于優(yōu)秀的定義標(biāo)準(zhǔn)，則決定了匠心的表現(xiàn)程度。

　　在這方面，網(wǎng)易游戲顯然是追求極致的，以《夢(mèng)幻西游》手游為例，一款游戲，幾十張場(chǎng)景，數(shù)百個(gè)角色，千余款設(shè)計(jì)，為了將其作為“藝術(shù)”展示于人前，游戲產(chǎn)品經(jīng)歷了一遍遍修改和打磨。匠心有執(zhí)著，角色有魂魄?！秹?mèng)幻西游》手游推出后，更堅(jiān)持創(chuàng)新，不斷進(jìn)行版本迭代與玩法優(yōu)化，以匠心精神為玩家打造優(yōu)質(zhì)的游戲產(chǎn)品，力求作品至臻完美。而這種態(tài)度，在網(wǎng)易所有產(chǎn)品的研發(fā)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中都一以貫之地保持著。

　　在網(wǎng)易游戲?qū)@批十年匠人的采訪(fǎng)中，有人說(shuō)凌晨4點(diǎn)的廣州很美，有人說(shuō)為品質(zhì)糾結(jié)的淚水很甜，有人說(shuō)還想再做一款DAU超過(guò)2000萬(wàn)的產(chǎn)品，有人說(shuō)下一個(gè)十年，肯定依然選擇做游戲。在這些質(zhì)樸的話(huà)語(yǔ)和真誠(chéng)的面孔后，可以深切的感受到那份精益求精的執(zhí)著，孜孜不倦的追求以及一生不變的熱愛(ài)。

　　回首過(guò)去十余年，網(wǎng)易游戲已經(jīng)在悄然間實(shí)現(xiàn)了從國(guó)內(nèi)巨頭到世界級(jí)大廠(chǎng)的過(guò)度，如今已構(gòu)建起了覆蓋多領(lǐng)域的強(qiáng)大產(chǎn)品矩陣。在A(yíng)pp Annie統(tǒng)計(jì)的月度全球手游收入榜中，網(wǎng)易游戲一度有五款產(chǎn)品位居前十位，在2017年全球年度52強(qiáng)游戲發(fā)行商榜單上，網(wǎng)易游戲位居第二位。今年8月，網(wǎng)易游戲更是憑借一系列新品成為了海外收入第一的中國(guó)發(fā)行商。

　　這些產(chǎn)品獲得的口碑與市場(chǎng)表現(xiàn)，也正是得益于每一名員工的匠心投入，從中他們也可以收獲真正的職業(yè)成就感，這種良性循環(huán)的背后，也映射出了員工和企業(yè)之間的志同道合。

　　喪班族啟示錄

　　近年來(lái)，誕生了一個(gè)新的職場(chǎng)名詞叫做“喪”班族，顧名思義，這部分人群對(duì)于工作有著明顯的抵觸情緒，根據(jù)脈脈數(shù)據(jù)研究院2017年發(fā)布的《職場(chǎng)人厭班情緒調(diào)查報(bào)告》顯示，有九成的職場(chǎng)人都曾產(chǎn)生辭職沖動(dòng)，而有超過(guò)七成的人上班只是為了獲得收入，只有不足三成的人可以從工作中獲得快樂(lè)。

　　網(wǎng)絡(luò)上充斥著大量“工作使我快樂(lè)”的表情包，我們不難品出其中調(diào)侃戲謔的成分，然而又不能否認(rèn)，這句話(huà)也正是一名上班族忠于一家公司的基本前提，如果深入解剖這份快樂(lè)的源泉，一方面來(lái)自工作內(nèi)容帶來(lái)的成就感，另一方面則來(lái)自個(gè)人成長(zhǎng)層面的滿(mǎn)足感。

　　對(duì)于前者，網(wǎng)易游戲是幸運(yùn)的。在B站、微博、Taptap，甚至網(wǎng)易云音樂(lè)等平臺(tái)上，你可以發(fā)現(xiàn)不少充滿(mǎn)溫度的留言。玩家們所分享的個(gè)人故事和情感回憶無(wú)疑是對(duì)每一名員工付出的最大肯定。

　　而在后者的自我成長(zhǎng)方面，本次十年匠人中的一位成員就曾直言，當(dāng)初剛加入網(wǎng)易時(shí)，就像步入了一間新的課堂。很多網(wǎng)易游戲的朋友對(duì)此深表認(rèn)同，在他們看來(lái)，網(wǎng)易確實(shí)更像是一個(gè)進(jìn)化版的大學(xué)，內(nèi)部經(jīng)常組織各種分享會(huì)，如果沒(méi)有隨時(shí)擴(kuò)充自己的知識(shí)庫(kù)，很難跟得上公司的發(fā)展步伐。

　　事實(shí)上，網(wǎng)易游戲就開(kāi)設(shè)了一個(gè)立足于培養(yǎng)行業(yè)人才的名為“網(wǎng)易游戲?qū)W院”的學(xué)習(xí)交流平臺(tái)。在公司內(nèi)部，網(wǎng)易游戲?qū)W院每年都會(huì)組織開(kāi)展校招新人MINI培訓(xùn)，這是一個(gè)跨越10年內(nèi)部核心人才培養(yǎng)的成熟項(xiàng)目，目前已經(jīng)孵化出諸如《第五人格》、《驚夢(mèng)》、《花語(yǔ)月》、《貓和老鼠》等不少精品游戲。近年來(lái)，網(wǎng)易游戲?qū)W院還致力于將這套體系助推向高校，旨在實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的深度傳承，與眾多熱愛(ài)者共同推進(jìn)行業(yè)生態(tài)圈的共同進(jìn)步。

　　不僅如此，在產(chǎn)品創(chuàng)作和立項(xiàng)上，網(wǎng)易也在盡量給予員工足夠的自由度和施展空間。比如許多產(chǎn)品的最初立項(xiàng)便是由制作人自己發(fā)起的，公司則提供相應(yīng)的支持。在這樣開(kāi)放自由的環(huán)境中，制作團(tuán)隊(duì)可以天馬行空地找方向，創(chuàng)意得到認(rèn)可便可以進(jìn)行Demo試驗(yàn)。

　　有自我滿(mǎn)足，也有自我成長(zhǎng)，當(dāng)一家公司盡可能地實(shí)現(xiàn)“人盡其才”，想必員工自然也會(huì)愿意陪伴他共同成長(zhǎng)和進(jìn)步。

　　“皮”人設(shè)之下的外在關(guān)懷

　　談到網(wǎng)易這家公司，除了基于產(chǎn)品的務(wù)實(shí)低調(diào)，它的“皮”人設(shè)也是一個(gè)繞不開(kāi)的梗，不僅敢于調(diào)侃老板，將丁磊加入豪華表情包，還沒(méi)事化身靈魂歌手，逢年過(guò)節(jié)唱一曲，部門(mén)招聘哼兩聲，商城打折來(lái)段電音，就連上班堵車(chē)也不忘即興Rap。

　　作為整個(gè)集團(tuán)大家庭的重要成員，網(wǎng)易游戲也將這個(gè)基因一脈相承地延續(xù)了下來(lái)。

　　比如今年ChinaJoy期間，網(wǎng)易游戲就大大方方立了一塊“豬場(chǎng)在此”的牌子。坊間傳聞，網(wǎng)易內(nèi)部還經(jīng)常舉辦各種“不務(wù)正業(yè)”的活動(dòng)，小龍蝦宴、天臺(tái)燒烤、世界杯夜宵，豬場(chǎng)的名號(hào)可不是說(shuō)說(shuō)而已。如果說(shuō)內(nèi)部游戲PK賽還算是常規(guī)操作，那針對(duì)員工的減肥健身訓(xùn)練營(yíng)、中醫(yī)養(yǎng)生課堂、美妝培訓(xùn)課，可真是為員工操碎了心。

　　丁磊本尊抽空也要親自“皮”一下，比如親自直播《陰陽(yáng)師》抽卡，實(shí)力演繹非洲酋長(zhǎng)，最終和許多玩家一樣，留下兩行心碎淚。

　　不得不說(shuō)，在這種開(kāi)放、有趣的氛圍中，可以很容易讓人產(chǎn)生一種歸屬感。就在前段時(shí)間，《福布斯》發(fā)布的2018年全球最佳雇主榜單中，網(wǎng)易公司繼2017年后再次上榜，在同時(shí)上榜的中國(guó)科技公司中，位列第一。而這800多位“司齡”十年以上的老員工，或許正是“最佳雇主”的生動(dòng)注腳。

　　伴隨著時(shí)間的推移和行業(yè)的成熟，成長(zhǎng)中的中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)也必然會(huì)涌現(xiàn)出更多堅(jiān)守20年、30年甚至更久的員工，網(wǎng)易游戲或許有幸成為這個(gè)歷史時(shí)刻的其中一個(gè)見(jiàn)證者。

分類(lèi)：  游戲