報考人工智能專業(yè)，什么樣的“底層”能力必不可少？人工智能交叉學(xué)科涉及廣泛，專業(yè)怎么選？在學(xué)校和城市的選擇上，應(yīng)該重點(diǎn)考慮什么因素？

成績公布在即，高考生們對人工智能專業(yè)選擇的關(guān)切越發(fā)急迫。作為人工智能頭部企業(yè)代表、AI 3D傳感獨(dú)角獸，奧比中光搜集了第一線信息，并對市場的前沿動態(tài)和前景預(yù)測進(jìn)行整合，從最貼近人工智能行業(yè)的角度，為高考生們準(zhǔn)備了一份報考干貨。

期待不遠(yuǎn)的將來，與有志于用AI改善人們生活的你，共同探索人工智能這一充滿想象力的未來版圖。

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專業(yè)有門檻，哪些能力很重要？

人工智能作為一門具有高度綜合性和交叉性的新興專業(yè)，學(xué)科內(nèi)容涉及面非常廣。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，其核心課程包括計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)、人工智能倫理、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、控制論、機(jī)器學(xué)習(xí)、圖像理解、仿生學(xué)、感知學(xué)等。

西安交通大學(xué)人工智能本科專業(yè)課程群

在學(xué)習(xí)人工智能專業(yè)方面，一是要有要堅(jiān)實(shí)的數(shù)理基礎(chǔ)，如數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等核心課程對數(shù)學(xué)能力、邏輯思維等要求較高；二是要有自主學(xué)習(xí)能力和動手實(shí)踐能力，部分課程有大量的實(shí)驗(yàn)，需要同學(xué)們在實(shí)驗(yàn)室里花精力去實(shí)踐所學(xué)知識。

當(dāng)然，奧比君認(rèn)為最重要的還是要培養(yǎng)自己的興趣，畢竟有了興趣才有學(xué)習(xí)的源動力。

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學(xué)校這么多，到底怎么選？

不久前，在教育部公布的《2018年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果》中，全國共有35所高校獲首批建設(shè)資格。而提前布局人工智能相關(guān)專業(yè)的清華、北大、北航等高校也將于今年開始招生。

有意向的同學(xué)們可以從哪些維度進(jìn)行綜合考量呢？

■ 師資力量。人工智能是一個新領(lǐng)域，優(yōu)秀教師資源十分緊缺，所以在擇校時應(yīng)優(yōu)先選擇有人工智能技術(shù)研究歷史、師資力量有保障的高校。

■深造潛力。2019年新設(shè)立的這一批人工智能四年制本科專業(yè)大多是為了培養(yǎng)應(yīng)用型人才而設(shè)立，然而值得注意的是目前國內(nèi)很多AI企業(yè)的算法工程師等核心崗位學(xué)歷依然要求碩士起步。因此，選擇聯(lián)盟型或教育資源豐富地區(qū)的高校就讀，在考研申博時能起到事半功倍的效果。

■高校地域。AI企業(yè)密集的地區(qū)能提供更多的實(shí)踐機(jī)會與就業(yè)選擇。中國產(chǎn)業(yè)信息網(wǎng)的資料顯示，2018年中國人工智能商業(yè)落地100強(qiáng)企業(yè)中，位于北京的企業(yè)最多（49家），上海（22家）、深圳（11家）緊隨其后。同學(xué)們填報志愿時可一并考慮城市因素。

03

就業(yè)前景廣闊，什么樣的AI人才最搶手？

前不久，央視財(cái)經(jīng)頻道《交易時間》聚焦人工智能市場人才爭奪白熱化現(xiàn)狀，奧比中光作為頭部企業(yè)代表接受采訪時向全球AI精英發(fā)出“英雄帖”，開出百萬年薪、股權(quán)激勵等優(yōu)渥條件。

奧比中光上央視發(fā)“英雄帖”高薪招納全球AI人才

高盛《全球人工智能產(chǎn)業(yè)布局》數(shù)據(jù)顯示：2017年全球新興人工智能項(xiàng)目中，中國占據(jù)51%，但全球人工智能人才儲備方面，中國卻只占5%。預(yù)計(jì)到2030年，中國人工智能人才缺口將超500萬人。

什么樣的人工智能人才最搶手？

奧比中光創(chuàng)始人兼CEO黃源浩在接受央視采訪時表示，人工智能人才主要有兩類，一類是位于金字塔尖的人工智能頂級科研人才，另外一類是人工智能應(yīng)用方面的人才，各行各業(yè)需求最大的人才正是集中在人工智能應(yīng)用層面，缺口十分巨大，達(dá)幾十萬、幾百萬。

可以預(yù)見，在未來很長的一段時間內(nèi)，AI人才都是企業(yè)爭奪的重要資源。

在這樣AI人才供不應(yīng)求的大環(huán)境下 ，其薪酬待遇自然極具吸引力。GMIC北京2018大會發(fā)布的《AI人才競爭力報告》顯示，AI人才平均年薪約33萬，遠(yuǎn)超互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)IT工程技術(shù)類年薪的平均水平。

未來已來。人工智能不只是改變當(dāng)下的工具，更是顛覆未來的方法。期待優(yōu)秀的你，一起參與到這場充滿創(chuàng)造力的技術(shù)變革浪潮之間，讓更多的人實(shí)實(shí)在在獲得科技進(jìn)步的獎賞、人工智能的實(shí)惠。